双滦区应急管理局发布最新招聘公告，诚邀有志之士加入。招聘职位涵盖多个领域，要求应聘者具备相关专业背景和技能。此次招聘旨在充实应急管理团队，提高应急响应能力，保障区域安全。应聘者需通过相关考核后方可录用，待遇优厚，详情可查阅官方公告。

本文目录导读：

1. 招聘部门简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项

随着社会的快速发展和应急管理工作的日益重要，双滦区应急管理局为提高应对突发事件的能力，现面向社会广泛招募优秀人才，本次招聘旨在吸引具备专业技能和高度责任感的人才加入我们的团队，共同为双滦区的安全与稳定贡献力量。

招聘部门简介

双滦区应急管理局是负责区域内应急管理工作的政府部门，主要承担突发事件处置、应急救援、防灾减灾等任务，我们致力于提高应急响应速度，优化应急预案，以确保人民群众生命财产安全。

招聘岗位及要求

1、应急管理岗位

岗位职责：

（1）负责应急预案的编制、修订与实施；

（2）组织应急演练，提高应急响应能力；

（3）协调各部门应对突发事件，确保救援工作顺利进行；

（4）监督指导企业开展安全生产工作。

任职要求：

（1）本科及以上学历，应急管理、安全管理等相关专业；

（2）具备较强的组织协调和沟通能力；

（3）熟悉应急管理相关法律法规；

（4）具有相关工作经验者优先。

2、救援指挥岗位

岗位职责：

（1）负责指挥协调应急救援工作；

（2）分析研判突发事件态势，提出处置建议；

（3）参与应急救援预案的编制与演练。

任职要求：

（1）本科及以上学历，灾害管理、应急救援等相关专业；

（2）具备较强的决策能力和应变能力；

（3）熟悉应急救援技术与方法；

（4）具有救援指挥经验者优先。

3、安全生产监管岗位

岗位职责：

（1）负责安全生产监督检查工作；

（2）指导企业开展安全隐患排查与整改；

（3）宣传安全生产法律法规和政策。

任职要求：

（1）本科及以上学历，安全工程、安全管理等相关专业；

（2）具备较强的现场检查与执法能力；

（3）熟悉安全生产法律法规；

（4）具有安全生产监管经验者优先。

招聘流程

1、网上报名：请应聘者将个人简历发送至指定邮箱；

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，筛选合格者进入面试环节；

3、面试：组织面试，对应聘者进行综合素质评估；

4、体检：组织体检，确保应聘者身体健康；

5、录用：根据面试和体检结果，确定录用人员，并签订劳动合同。

待遇与福利

本次招聘的岗位均为正式编制，薪资待遇按照双滦区应急管理局相关规定执行，我们提供完善的福利待遇，包括五险一金、带薪休假、节日福利等。

注意事项

（1）应聘者请务必提供真实有效的个人信息；

（2）应聘者需符合招聘岗位的要求和条件；

（3) 报名截止日期以双滦区应急管理局官方网站公布为准。