拉孜县发展和改革局发布最新招聘信息,诚邀有志之士加入。招聘职位涉及多个领域,包括项目管理、经济分析、市场研究等。应聘者需具备相关专业背景及工作经验,熟悉相关政策法规,具备良好的团队协作和沟通能力。该局为应聘者提供优厚的薪酬待遇和广阔的职业发展空间。有意者请密切关注官方渠道,及时报名参与。此次招聘旨在优化人才结构,推动县域经济高质量发展。
本文目录导读:
随着社会的不断发展和进步,拉孜县在经济建设、社会发展和民生改善等方面取得了显著成就,为了进一步提升县域综合实力,拉孜县发展和改革局积极引进各类优秀人才,共同推动县域经济社会的持续健康发展,本文将详细介绍拉孜县发展和改革局的最新招聘信息,为广大求职者提供了解与应聘的机会。
单位简介
拉孜县发展和改革局是拉孜县人民政府的重要职能部门,主要负责全县经济和社会发展的统筹规划、政策研究、项目管理等工作,作为县域经济发展的核心部门之一,拉孜县发展和改革局一直致力于推动县域经济结构调整、产业转型升级和创新发展。
招聘职位及要求
根据工作需要,拉孜县发展和改革局现面向社会公开招聘以下岗位:
1、项目管理员
岗位职责:
(1)负责全县重大项目的规划、论证和实施;
(2)协调解决项目推进过程中的问题,确保项目按期完成;
(3)负责项目的监督检查和评估工作。
任职要求:
(1)本科及以上学历,经济学、工商管理等相关专业优先;
(2)具备较强的组织协调能力、沟通能力和文字表达能力;
(3)熟悉项目管理流程,有项目管理经验者优先。
2、经济发展研究员
岗位职责:
(1)研究县域经济发展趋势,提出政策建议;
(2)负责县域产业规划、政策制定和实施;
(3)跟踪分析县域经济运行情况,提供决策支持。
任职要求:
(1)硕士研究生及以上学历,经济学、产业经济等相关专业优先;
(2)具备较强的研究能力、分析能力和文字表达能力;
(3)有经济研究或政策研究经验者优先。
3、办公室文员
岗位职责:
(1)负责局内日常行政事务工作;
(2)协助处理文件、资料等文档工作;
(3)负责会议组织、接待等工作。
任职要求:
(1)大专及以上学历,行政管理等相关专业优先;
(2)具备良好的组织协调能力、沟通能力和服务意识;
(3)熟悉办公软件操作,有行政工作经验者优先。
招聘流程
1、报名:请应聘者将个人简历发送至拉孜县发展和改革局官方招聘邮箱(请查阅拉孜县政府官网获取邮箱地址),报名截止日期为XXXX年XX月XX日,逾期将无法受理。
2、资格审查:局内将对收到的简历进行筛选,符合条件的应聘者将收到面试通知。
3、面试:面试时间和地点将另行通知,面试内容主要包括个人情况了解、专业能力考察和综合素质评估。
4、体检:通过面试的应聘者需进行体检,体检合格者方可录用。
5、录用:局内将根据面试和体检结果,确定最终录用名单,并通知应聘者办理入职手续。
待遇与福利
1、薪资待遇:本次招聘的职位薪资优厚,具体面议;
2、福利待遇:包括五险一金、带薪休假、节日福利等;
3、发展空间:提供广阔的职业发展空间和晋升机会。
拉孜县发展和改革局热忱欢迎广大优秀人才加入我们的团队,共同为拉孜县的经济社会发展贡献力量,我们期待您的加入,让我们携手共创美好未来!
联系方式
如有任何疑问,请联系拉孜县发展和改革局人力资源部,联系电话:(请查阅拉孜县政府官网获取联系电话),联系邮箱:(请查阅拉孜县政府官网获取邮箱地址)。
注意事项
1、应聘者请务必提供真实有效的个人信息和证件;
2、报名材料不全或不符合要求的,将无法受理;
3、招聘过程中,如有作弊等违规行为,将取消应聘资格。
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